資陽人力資源管理師三報(bào)名費(fèi)
64 2017-06-25
資陽人力資源管理師三報(bào)名費(fèi),人力資源管理師職業(yè)資格證考試正在報(bào)名中,報(bào)名請聯(lián)系四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校。
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所謂的人力資源管理師是指從事人力資源規(guī)劃、招聘與與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等工作的管理人員,也就是現(xiàn)在人們所稱的人事專員、人事經(jīng)理、薪酬專員、績效專員、人力資源規(guī)劃專員等等。
資陽人力資源管理師考試時(shí)間
每年上半年和下半年各舉行一次。
具體安排是:
上半年,5月的第三級報(bào)名費(fèi)個(gè)周末(一般是周日)
下半年,11月的倒數(shù)第三級報(bào)名費(fèi)個(gè)周末(一般為周日)
考核方案
企業(yè)人力資源管理師(四、三級報(bào)名費(fèi)級)
題卡作答:
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25,權(quán)重:10%)
理論知識(分值:100,權(quán)重:90%)
紙筆作答:
簡答、計(jì)算、綜合題等:專業(yè)能力(分值:100,權(quán)重:100%)
企業(yè)人力資源管理師(二級)
題卡作答:
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25,權(quán)重:10%)
理論知識(分值:100,權(quán)重:90%)
紙筆作答:
簡答、綜合分析題:專業(yè)能力(分值:100,權(quán)重:100%)
口頭或書面答辯:
論文撰寫:綜合評審(分值:100,權(quán)重:100%)
企業(yè)人力資源管理師(一級)
題卡作答:
選擇題(125題):職業(yè)道德(分值:25,權(quán)重:10%)
理論知識(分值:100,權(quán)重:90%)
紙筆作答:
綜合題和圖表分析題(6題):專業(yè)能力(分值:100,權(quán)重:100%)
文件筐(10題):綜合評審(分值:100,權(quán)重:100%)
資陽人力資源管理師三報(bào)名費(fèi)詳情請咨詢四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校。學(xué)校是2002年經(jīng)成都市市勞動(dòng)和社會保障局批準(zhǔn)成立,是專業(yè)從事人力資源管理師職業(yè)資格證考試培訓(xùn)和考試報(bào)名的指定教育機(jī)構(gòu),也是國家職業(yè)資格證定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和報(bào)名機(jī)構(gòu)。世紀(jì)精英有能力、有資格、有經(jīng)驗(yàn)為您提高規(guī)格、高技能、高質(zhì)量的培訓(xùn)。自200三級報(bào)名費(fèi)年起已成功舉辦24期人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)班和人力資源實(shí)戰(zhàn)技能班,全國統(tǒng)考過關(guān)率在本省名列前茅。并且讓學(xué)員學(xué)有所用,在學(xué)校學(xué)習(xí)的知識應(yīng)用到實(shí)際工作中,讓他們成為人力資源管理行業(yè)的佼佼者。
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