德陽三級(jí)人力資源管理師師考試是由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一組織的，每年有兩次考試，分別是每年的5月和11月份的第三個(gè)周末。小編從四川世紀(jì)精英培訓(xùn)學(xué)校了解到2014年人力資源管理師的考試時(shí)間分別是5月18日和11月23日。上半年人力資源管理師考試報(bào)名截止時(shí)間是3月30日，下半年人力資源管理師報(bào)名截止時(shí)間是9月30日。要參加人力資源管理師考試的朋友合理的安排自己考試報(bào)名時(shí)間。

人力資源管理師考試成績管理：人力資源管理師成績可以保留一年，一年以后如果有一科沒有過，需要全部重考。人力資源管理師每科的合格分?jǐn)?shù)是60分?？忌ㄟ^考試之后，人力資源社會(huì)保障部會(huì)頒發(fā)人力資源管理師職業(yè)資格證書，這個(gè)證書實(shí)行全國通用，網(wǎng)上查詢。

德陽人力資源管理師考試成績查詢：人力資源管理師考試成績可以在網(wǎng)上查詢，在每個(gè)省的職業(yè)技能鑒定中心查詢。四川的人力資源管理師成績?cè)谒拇殬I(yè)技能鑒定中心查詢，考生可以輸入身份證號(hào)和姓名進(jìn)行查詢，也可以輸入姓名和準(zhǔn)考證號(hào)進(jìn)行查詢。

世紀(jì)精英人力資源管理師培訓(xùn)特色：多媒體講授、案例研討、角色模擬、互動(dòng)游戲等。采用傳統(tǒng)學(xué)習(xí)形式與互動(dòng)式學(xué)習(xí)形式相結(jié)合，充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性，以最大限度地提升培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。全面了解現(xiàn)代企業(yè)管理的運(yùn)作流程；充分掌握人力資源規(guī)劃、招聘與培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系管理的理論和方法；達(dá)到人力資源管理師職業(yè)要求，通過國家統(tǒng)考，取得職業(yè)資格證書。