湖南省汽車(chē)技師學(xué)院創(chuàng)辦于1978年，2013年9月經(jīng)省人民政府批準(zhǔn)，以原湖南省機(jī)械工業(yè)技術(shù)學(xué)院為主體設(shè)立的省立公辦技工教育學(xué)府;由省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)主管，現(xiàn)有全日制在校學(xué)生5000余人。學(xué)院本部坐落在邵陽(yáng)市寶慶東路，長(zhǎng)沙校區(qū)直接辦在國(guó)家級(jí)瀏陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)，主要面向裝備制造業(yè)、汽車(chē)產(chǎn)業(yè)、IT產(chǎn)業(yè)，培養(yǎng)高級(jí)技師、技師和高級(jí)技工等一線急需工種的高端技術(shù)工人。現(xiàn)有車(chē)輛工程、機(jī)械技術(shù)、電氣技術(shù)和商務(wù)技術(shù)4個(gè)系。以車(chē)、鉗、電、焊為主體，開(kāi)辦了基本覆蓋汽車(chē)產(chǎn)業(yè)鏈和全生命周期所需的18個(gè)專業(yè)工種。模具制造與設(shè)計(jì)、汽車(chē)檢測(cè)與維修、數(shù)控加工技術(shù)、焊工和電工為國(guó)家示范校重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)，會(huì)計(jì)電算化是省級(jí)重點(diǎn)專業(yè)。

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》，結(jié)合我院工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，現(xiàn)將具體方案公告如下。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在省人力資源社會(huì)廳的監(jiān)督指導(dǎo)和省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，小組辦公室設(shè)學(xué)院人事處，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織招聘工作事宜。委紀(jì)檢和學(xué)院紀(jì)檢全程監(jiān)督。

二、招聘原則

㈠堅(jiān)持工作需要、專業(yè)對(duì)口、注重能力和水平的原則。

㈡堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平、擇優(yōu)聘用的原則。

㈢堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則。

三、招聘基本條件

㈠具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

㈡忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，工作勤奮，奉獻(xiàn)精神強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康。

㈢符合招聘崗位學(xué)歷學(xué)位、年齡和職業(yè)資格及專業(yè)的要求。

㈣有較好的學(xué)習(xí)和工作能力，能勝任我院的教學(xué)教育工作。

㈤能服從學(xué)院工作安排。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求(見(jiàn)附件)

五、招聘程序

㈠發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)省人力資源社會(huì)廳和省經(jīng)濟(jì)信息化委員會(huì)網(wǎng)站和湖南省汽車(chē)技師學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

㈡報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式及要求

1、報(bào)名時(shí)間：2017年6月12日—2017年6月15日17：30止(休息日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。

2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者自行在湖南省人力資源社會(huì)廳網(wǎng)站表格下載中心欄下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證，以及其他有關(guān)材料原件及其復(fù)印件一式一份，直接到我院人事處報(bào)名(地址：湖南省邵陽(yáng)市寶慶東路省汽車(chē)技師學(xué)院人事處)。同時(shí)請(qǐng)將身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書(shū)和有關(guān)材料原件的電子文檔以郵件附件形式投遞到招聘郵箱：djq--7686@163，郵件標(biāo)題名稱為畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+姓名+應(yīng)聘專業(yè)。

網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)將填好的詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷及《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》、身份證、學(xué)歷學(xué)位證及其他有關(guān)材料的電子文檔以郵件附件形式投遞到招聘郵箱：djq--7686@163，郵件標(biāo)題名稱：畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+姓名+應(yīng)聘專業(yè)。每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

㈢資格審查：

依據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，通過(guò)資格審查的人員名單在學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示。

網(wǎng)上報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)趨⒓涌荚嚂r(shí)攜帶相關(guān)證書(shū)、材料原件核查。

㈣考試方法

1、開(kāi)考比例：

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3：1。但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)主管部門(mén)和政府人社部門(mén)同意，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減崗位招聘計(jì)劃。

2、考試方式：

應(yīng)聘01～07號(hào)崗位：采取筆試、實(shí)際操作和試教的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試占綜合成績(jī)的30%、實(shí)際操作占綜合成績(jī)的30%、試教占綜合成績(jī)的40%)。

筆試、實(shí)際操作、試教：符合資格審查條件的人員全部參加筆試、實(shí)際操作、試教。筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘聘崗位專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí);實(shí)際操作主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的實(shí)際動(dòng)手能力;試教采取授課的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等。

應(yīng)聘09～10號(hào)崗位：采取實(shí)際操作和試教的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī)，其中實(shí)際操作、試教各占綜合成績(jī)的50%)。

實(shí)際操作、試教：符合資格審查條件的人員全部參加實(shí)際操作、試教。實(shí)際操作主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的實(shí)際動(dòng)手能力;試教采取授課的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本素質(zhì)。

應(yīng)聘11～14號(hào)崗位：采取筆試和試教的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試、試教各占綜合成績(jī)的50%)。

筆試：符合資格審查條件的人員全部參加筆試，筆試主要為應(yīng)聘崗位專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

試教：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位的筆試成績(jī)排名先后，按1:3的比例確定入圍試教人員。試教采取授課的方式，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力等。

應(yīng)聘15—17號(hào)崗位：采取筆試和面試的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試、面試各占綜合成績(jī)的50%)。

筆試：符合資格審查條件的人員全部參加筆試，筆試主要內(nèi)容為應(yīng)聘崗位專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

面試：根據(jù)應(yīng)聘同一崗位的筆試成績(jī)排名先后，按1:3的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化方式主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)、應(yīng)變能力、綜合分析能力等。

考試時(shí)間另行通知。各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)趯W(xué)院網(wǎng)站上公示。設(shè)置考試綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分)。

㈤體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后(綜合成績(jī)相同的，應(yīng)聘1—14崗位以試教成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，應(yīng)聘15—17號(hào)崗位以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))，按崗位招聘數(shù)1∶1比例等額確定體檢人員。體檢在市以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格及是否違反國(guó)家計(jì)劃生育政策規(guī)定等。對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者，按應(yīng)聘同一崗位人員綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。報(bào)省人力資源社會(huì)廳進(jìn)行審查，經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源社會(huì)廳網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用與待遇

經(jīng)公示無(wú)異議后，聘用手續(xù)，簽訂《聘用合同書(shū)》，實(shí)行試用期制度。試用期滿，經(jīng)考核不合格者，取消聘用合同。被聘用人員按照政策規(guī)定享受工資和福利待遇。

咨詢電話：0739--2318875(院人事處：鄧?yán)蠋煛⑿だ蠋?

舉報(bào)電話：0739—2318208(院紀(jì)檢監(jiān)察室)

湖南省汽車(chē)技師學(xué)院2017年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

湖南省汽車(chē)技師學(xué)院

2017年5月26日

【林科大公考】地址：長(zhǎng)沙市天心區(qū)韶山南路498號(hào)中南林業(yè)科技大學(xué)國(guó)際樓

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