2017年人力資源師招考簡(jiǎn)章
124 2017-04-25
2015年人力資源師報(bào)考招生說(shuō)明
人力資源培訓(xùn)權(quán)威機(jī)構(gòu)勞動(dòng)部教材編寫(xiě)專家授課考前強(qiáng)化輔導(dǎo)
主管考試省人社廳直批培訓(xùn)最正規(guī)最低收費(fèi)最高通過(guò)率
(成都現(xiàn)場(chǎng)班、區(qū)縣現(xiàn)場(chǎng)班、、遂寧班、函授學(xué)習(xí)班)
一、培訓(xùn)報(bào)名條件:(基本文化程度為高中或同等學(xué)歷并具備以下條件之一均可)
(具體以當(dāng)年報(bào)考咨詢?yōu)闇?zhǔn),暫不考證者可先參加培訓(xùn))
申報(bào)等級(jí)
申報(bào)條件
等級(jí)
高級(jí)企業(yè)人力資源管理師
1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上者;
2、取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師證書(shū)后,從事本職業(yè)工作3年以上者;
3、具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)6年以上者;
4、具有本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)學(xué)士學(xué)位,并從事本職業(yè)或相關(guān)職業(yè)9年以上者。
高級(jí)
企業(yè)人力資源管理師
1、有本科證書(shū),取得三級(jí)師證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上;
2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上;
3、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;
4、取得大專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作7年以上。
中級(jí)
助理企業(yè)人力資源管理師
1、具有高中、中專學(xué)歷,連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上;
2、在讀大三大四學(xué)生可咨詢報(bào)名。
初級(jí)
二、培訓(xùn)形式及費(fèi)用(實(shí)際價(jià)格以現(xiàn)場(chǎng)咨詢?yōu)闇?zhǔn))
等級(jí)
Vip班(保過(guò)班)
代報(bào)名
視頻班
現(xiàn)場(chǎng)面授
區(qū)縣班
遂寧班
高級(jí)企業(yè)人力資源管理師
——
2200
——
2550
2700
3070
企業(yè)人力資源管理師
——
950
1050
1550
1600
1870
助理企業(yè)人力資源管理師
1800
550
650
1000
1100
1410
收費(fèi)說(shuō)明:包括書(shū)本費(fèi)、資料費(fèi)、考試報(bào)名費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)用,其中代報(bào)名費(fèi)用包括報(bào)名費(fèi)、資料費(fèi)、書(shū)本費(fèi)。
三、申報(bào)程序和提交資料(凡符合上述條件的人員,按如下程序申報(bào)辦理)
電話或者QQ咨詢→報(bào)名填表→交納培訓(xùn)、教材費(fèi)、考試費(fèi)→培訓(xùn)→領(lǐng)取準(zhǔn)考證→參加考試→合格領(lǐng)證書(shū)
四、報(bào)名時(shí)間與聯(lián)系方式
報(bào)名時(shí)間:9:00—18:00(節(jié)假日期間均可接受報(bào)名,報(bào)名即可領(lǐng)取課本、音頻和電子資料)
辦公室:028—袁老師:QQ:
朱老師:
五、指定報(bào)名地址
成都高升橋東路2號(hào)羅馬假日廣場(chǎng)盈豐樓304;
六、上課地址
成都陜西街56號(hào)蓉城飯店;成都西南民族大學(xué)階梯教室;溫江、郫縣、雙流、新都、龍泉開(kāi)班
培訓(xùn)班學(xué)員結(jié)業(yè)可以取得四川省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一印制并管理的合格證書(shū),全國(guó)統(tǒng)考通過(guò)取得國(guó)家相應(yīng)職業(yè)資格證書(shū)!
五、師資陣容:(國(guó)內(nèi)最專業(yè)的師資陣容)
我們將國(guó)內(nèi)頂尖專家、教授及實(shí)戰(zhàn)派咨詢老師組合起來(lái)。主要來(lái)源:參與教材編寫(xiě)者和出題方的老師授課,國(guó)內(nèi)專業(yè)咨詢公司的咨詢師從事HR工作很多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),而且參加完高級(jí)人力資源考試通過(guò)的實(shí)戰(zhàn)老師,高校人力資源專業(yè)、工商管理專業(yè)教授。
鄭老師:中國(guó)人民大學(xué)博士,國(guó)家職業(yè)資格鑒定職業(yè)道德專家委員會(huì)委員;
吳老師:經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士,在讀人力資源博士,高級(jí)人力資源管理師,具有豐富的理論和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),授課淺顯易懂,深受學(xué)員好評(píng)。
周老師:某省人力資源和社會(huì)保障廳勞動(dòng)監(jiān)察處;具有相當(dāng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
劉老師:教授,博士,人力資源和社會(huì)保障部特聘講師,多次參與企業(yè)人力模塊咨詢項(xiàng)目;
張老師:教授,管理心理研究博士,人力資源和社會(huì)保障部特聘講師,具有豐富的實(shí)戰(zhàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn);
代老師:中國(guó)人大碩士,博士在讀,高級(jí)人力資源管理師。某企業(yè)高管,能夠熟練運(yùn)用人力資源各類工具;
唐老師:某大型國(guó)有集團(tuán)總經(jīng)理助理兼行政人事總監(jiān),曾在沿海上市機(jī)構(gòu)工作,屬具備理論和實(shí)操的業(yè)內(nèi)講師,
胡老師:博士、副教授,長(zhǎng)期從事企業(yè)戰(zhàn)略績(jī)效研究工作,先后為省內(nèi)數(shù)十家大企業(yè)進(jìn)行入駐式管理咨詢。
李老師:教授,省人社廳特聘老師,多年人力資源管理師培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
王老師:某律師事務(wù)所主任,畢業(yè)于西南政法大學(xué),EMBA,中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)會(huì)員,成都市律師協(xié)會(huì)會(huì)員;
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