夏令營--致家長的一封信
117 2017-05-17
尊敬的家長:
您好!
在您孩子的成長道路上,您的孩子是否遭遇這樣一些阻礙:
◆拖拉、懶散、沒有時間觀念,自理能力差
◆注意力不集中,做事不專注,學習效率不高
◆生活習慣不規(guī)律,學習姿態(tài)不正確
◆以自我為中心,缺乏禮節(jié)禮貌意識,缺乏尊重、感恩意識
◆不能持之以恒的堅持、行動力不夠
◆多動,易煩躁,無理取鬧,心智不成熟
◆找理由,找借口,目標不明確、學習動力不足
◆缺乏陽剛之氣、抗壓受挫承受能力不夠
◆分享意識欠缺,團隊合作精神不足
◆解決問題能力不夠、責任感不強
◆喜歡電子產品,缺乏與他人溝通,沉溺于自己的世界
◆自理能力差,叛逆期提前
您是否發(fā)現優(yōu)越的物質條件并不能使孩子得到成長,父母的細心呵護在孩子眼里熟視無睹,是父母做的不夠還是孩子們缺乏生活鍛煉?上海西點軍訓認為所有的領導者都是天生的,但卓越的領導者是培養(yǎng)出來的。領導力是一組技能,如同“演唱技巧”,人人都能夠唱歌,但只有經過嚴格而長期的訓練,才能成為優(yōu)秀的歌唱家。那領導力開發(fā)是否有最佳年齡段和最佳方法呢?領導力開發(fā)越早越好;就像學英語的最佳年齡是多大呢?Youngispossible!(越年輕越好!)領導不等同于職務,而是一種態(tài)度,是承擔責任、尊重他人、創(chuàng)造卓越。青少年領導力開發(fā)的關鍵是營造情境,讓他們去承擔責任、團結他人、創(chuàng)造卓越。與成年人領導力開發(fā)的不同之處是方法不一樣,但領導的關鍵行為還是以身作則、共啟愿景、挑戰(zhàn)現狀、使眾人行和激勵人心五個方面。為此廈門全人格教育特開設將帥特訓營,全程、全方位、系統化幫您孩子打造成卓越的領導者。
課程體系4大優(yōu)勢:
教官配置:時為孩子配備一對一的督察教官、優(yōu)秀的文化輔導教官以及專業(yè)的心理咨詢教官。
課程升級:在原有課程基礎上,我們將從以身作則、共啟愿景、挑戰(zhàn)現狀、使眾人行和激勵人心五個方面,為青少年私人定制一套自我管理和團隊領導力的訓練方案,特開設毛澤東統帥之道、西點領導力課程,
實戰(zhàn)蛻變:西點將帥特訓營將學習與實戰(zhàn)相結合,在訓練和生活過程中,進行角色互換,讓孩子學以致用,履行教官的職責。
后續(xù)跟蹤:五一、十一回爐訓練并贈送《青少年成功訓練手冊》、青少年領導力書籍。
說教100次不如讓孩子經歷一次,給孩子一個機會,親身經歷不一樣的軍校管理生活
【招生對象】:年齡7-16周歲,甄選面試
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