朗閣海外考試研究中心

雅思寫(xiě)作用深度而清晰的邏輯剖析，對(duì)考生而言是個(gè)難題，那么如何寫(xiě)出一篇高分作文呢？朗閣雅思培訓(xùn)名師分享給各位考生寫(xiě)作案例。

Question:Someemployersgiveincreasedimportancetosocialskillsinadditiontogoodqualifications.Doyouagreeordisagreethatsocialskillsareasimportantasgoodqualificationsforsuccessinjobs?

解讀：這個(gè)題目的意思是現(xiàn)今社會(huì)，雇主在好的學(xué)歷的基礎(chǔ)上越來(lái)越重視社會(huì)技能。你是否同意社會(huì)技能在決定工作成功中扮演著同等重要的角色？通過(guò)這個(gè)題目的分析，朗閣海外考試研究中心的專(zhuān)家們給廣大考生們提出了以下幾點(diǎn)需要注意的問(wèn)題：首先，這個(gè)題目的兩個(gè)對(duì)立面是社會(huì)技能和良好的學(xué)歷。在這個(gè)題目里，有個(gè)重要的關(guān)鍵詞就是inadditionto。所以，考生們需要注意的是這個(gè)題目并不是說(shuō)社會(huì)技能和學(xué)歷二選一。不管考生選擇的態(tài)度是同意還是不同意，都是認(rèn)可學(xué)歷的重要性。區(qū)別在于社會(huì)技能是否也很重要。其次，在寫(xiě)作過(guò)程中，關(guān)鍵點(diǎn)在于工作的成功。也就是說(shuō)，無(wú)論考生的重點(diǎn)在哪里，都應(yīng)該將內(nèi)容局限于工作領(lǐng)域里面進(jìn)行討論，而不應(yīng)該延伸至工作領(lǐng)域之外。

1stargument:

Asnewindustriesarespringingupandexistingonesareincreasinglydiversified,manyjobsnolongerdemandemployeestobeequippedwithadequateprofessionalknowledge;instead,soundmunicationalskillsandinterpersonalskillsarecalledfortoaplishcertaintasks:anoutstandingsalesclerkissparedfromtheneedtoprehendthetechnicalqualitiesthatareencapsulatedintheirproductsorthemanufacturingprocessindetail;infact,tostrikeadeal,itonlyrequiresthesalespersonstoconvincethepotentialcustomersofthepetitiveadvantagesandremarkablefeaturesthatdistinguishtheirproductsfromthatofrivalpetitors;apetentmanagerdoesnotnecessarilyhavetoknowtheconvolutedmanagementtheoriesorprinciples,forthejobofmanagementinpracticeisessentiallydifferentfromthetheoreticalknowledgelearntintextbooks.Managersaresupposedtomunicatehowtocarryoutaparticulartaskwiththesubordinates/superiorandprovideviablesolutionsiftheyeverencounter/bemet/confrontedwithdifficultiesorsetbacks.

2ndargument:

Manyjobtasksareofgargantuanproportionandinfiniteplexitythattheyarebeyondthepowerofanysingleindividualattemptingtoworkalone.Therefore,teamworkisneededtomaketherealizationofchallengingprojectspossible:eachteammemberisexpectedtoavailofone’sstrengthstoworkonaparticularpartoftheproject.Inthisway,theefficiencycanbemaximized.Asoftwareengineeralone,forinstance,cannotpossiblylaunchrockets/apolicy/aplan/apieceofsoftwarefromscratch.Theteamhastoconsistofpeoplewhoarecapableofcarryingoutmarketresearchtogainanideaofconsumerrequirementsanddemands,whoareabletodesigntheproductsinawaythatcanentice/attractmassivenumbersofend-users,andwhocanmarkettheproductstothegeneralgamers.

3rdargument:

Granted,socialskillsdoplayanimportantroleincertainnon-professionalfieldsofdiscipline.Nheless,asignificantproportionofjobpositionsstilldemandanadequatemasteryofprofessionalknowledgetoaplishtherequiredjobdescriptions.Brainsurgeonsareneededtohavesufficientknowledgeoftherelatedbrainmechanismsinvolvedinthefunctioningofthebrain;lawyerarerequiredtobefamiliarwithaprehensiverangeofstatelawsandregulations;architectshavetounderstandperfectlythephysicsofforceinconstructionofbuildings.Possessionofsocialskillsmayfacilitatethecooperationofmanydifferenttechniciansworkingontheproject,butasuccessfulteamprojectismoreheavilyreliantontheeffortsinvestedbyeachindividualtechnician.

思路：

整篇文章所采取的態(tài)度還是認(rèn)為社會(huì)技能對(duì)于人們要實(shí)現(xiàn)工作上的成功還是非常重要的，主要有兩個(gè)分論點(diǎn)。首先，隨著新興行業(yè)的崛起以及現(xiàn)有的行業(yè)不斷細(xì)化，很多工作已經(jīng)不需要足夠多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。反而，要成功地完成很多的工作任務(wù)則需要好的交流技能和人際交流技能。現(xiàn)實(shí)生活中，其實(shí)很多的工作都是如此。一名出色的銷(xiāo)售人員并不需要去理解他們所銷(xiāo)售產(chǎn)品的具體的制造流程。如果想要成交，他們只需要銷(xiāo)售人員去說(shuō)服潛在的客戶(hù)，去跟他們講解自身產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)是其他產(chǎn)品所并不具備的。一名出色的管理人員并不需要理解復(fù)雜的管理學(xué)的理論知識(shí)，因?yàn)楣芾韺W(xué)的理論與實(shí)踐并不一致。管理工作本身與課本所需要的理論知識(shí)有著本質(zhì)的區(qū)別。管理者的責(zé)任是需要與下屬和上級(jí)溝通如何做一件事情，如果他們遇到了問(wèn)題和困難，應(yīng)該如何提供一些可行的解決方案。其次，很多工作的內(nèi)容和復(fù)雜程度要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出一個(gè)人自身的能力范圍。因此，團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于實(shí)現(xiàn)這些復(fù)雜的任務(wù)非常的重要。只有當(dāng)每個(gè)人都發(fā)揮自己的長(zhǎng)處和優(yōu)勢(shì)，整體團(tuán)隊(duì)的效率才有可能被最大化。比如說(shuō)，一名軟件工程師不可能獨(dú)自一人從頭到尾地把一套軟件發(fā)行出來(lái)。這需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)的力量。比如說(shuō)，需要有人去做市場(chǎng)調(diào)研，去了解消費(fèi)者的要求和需求，需要有人去設(shè)計(jì)產(chǎn)品能夠吸引大量的客戶(hù)并且把產(chǎn)品推銷(xiāo)到廣大的用戶(hù)當(dāng)中。

反過(guò)來(lái)說(shuō)，社交技能在一些非專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域里面還是扮演了很重要的角色。盡管如此，大量的工作依然需要專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)完成這些工作。腦外科醫(yī)生需要足夠了解腦部結(jié)構(gòu)和功能的知識(shí)才能進(jìn)行手術(shù)；律師需要了解各種各樣的法律法規(guī)去為客戶(hù)辯護(hù)；建筑師需要理解基本的物理知識(shí)來(lái)建樓。生活技能確實(shí)能夠促進(jìn)工作的完成，但是項(xiàng)目的成功最終還是依賴(lài)于每一個(gè)人的努力。