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廣州才博企業(yè)管理咨詢有限公司

[人事行政]
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機構(gòu)介紹 Agency introduction

Goodcareer(才博咨詢集團)——是一個專注于戰(zhàn)略與人力資源管理服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)機構(gòu)。憑借其專業(yè)的戰(zhàn)略和人力資源專家顧問隊伍、十年多積累下來的寶貴成功經(jīng)驗、敏銳的市場洞察力和豐富的人力資源人才庫;


向客戶提供下述四類專業(yè)服務(wù):


才博咨詢戰(zhàn)略和HR顧問服務(wù)事業(yè)部:專注于提供企業(yè)戰(zhàn)略和人力資源系統(tǒng)解決方案。


才博咨詢培訓(xùn)服務(wù)事業(yè)部:專注于培訓(xùn)和發(fā)展人力資源管理專才和提供企業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展的系統(tǒng)解決方案。


才博咨詢?nèi)瞬排渲檬聵I(yè)部:專注于為企業(yè)搜尋、測評和配置中高層管理人才、技術(shù)人才和提供企業(yè)系統(tǒng)的人才解決方案。


才博咨詢科技事業(yè)部:專注于企業(yè)戰(zhàn)略和戰(zhàn)略實施體系構(gòu)建,戰(zhàn)略實施軟件的開發(fā)、應(yīng)用與維護服務(wù);核心產(chǎn)品為GEPMS。


其中部份專長的咨詢項目服務(wù)有:


企業(yè)戰(zhàn)略定位與戰(zhàn)略實施


企業(yè)戰(zhàn)略實施體系和平臺的構(gòu)建與實施


企業(yè)核心競爭優(yōu)勢創(chuàng)建----策略性人力資源管理系統(tǒng)創(chuàng)新


企業(yè)激勵性報酬體系的建立和推行


企業(yè)策略性績效管理體系的建立和推行


企業(yè)銷售人員激勵機制的建立和推行


企業(yè)研發(fā)人員激勵機制的建立與推動


企業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展體系的建立和推行


企業(yè)策略性組織設(shè)計和組織人才配置


企業(yè)核心人才配置與訓(xùn)練


企業(yè)組織變革和流程重組


企業(yè)文化創(chuàng)建與推動


學(xué)習(xí)型組織的建立與推動


工作分析與工作說明書編寫


工作評價與薪資制度建立


員工素質(zhì)模型建立與應(yīng)用


企業(yè)人力資源專業(yè)技術(shù)支援和人力資源專業(yè)系統(tǒng)、管理制度設(shè)計


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