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李嘉誠激勵(lì)員工的一首詩!-食祿鼎小吃培訓(xùn)

41 2017-07-04

當(dāng)你們夢(mèng)想偉大成功的時(shí)候,

你有沒有刻苦的準(zhǔn)備?

當(dāng)你們有野心做領(lǐng)袖的時(shí)候,

你有沒有服務(wù)于人的謙恭?

我們常常都想有所獲得,

但我們有沒有付出的情操?

我們都希望別人聽到自己的說話,

我們有沒有耐性聆聽別人?

每一個(gè)人都希望自己快樂,

我們對(duì)失落、悲傷的人有沒有憐憫?

每一個(gè)人都希望站在人前,

但我們是否知道什么時(shí)候甘為人后?

你們都知道自己追求什么,

你們知道自己需要什么嗎?

我們常常只希望改變別人,

我們知道什么時(shí)候改變自己嗎?

每一個(gè)人都懂得批判別人,

但不是每一個(gè)人都知道怎樣自我反剩

大家都看重面子,

butdoyouknowhonor?

大家都希望擁有財(cái)富,

但你知道財(cái)富的意義嗎?

各位同學(xué),相信你們都有各種激情,

但你知不知道什么是愛?

每一位員工都是優(yōu)秀的,只要他得到正確的培訓(xùn);

每一位員工都會(huì)對(duì)工作付出、負(fù)責(zé)、用心的,只要他得到正確的理念。

每位員工的薪水都取決于他為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值。

只有為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值越多,他的薪水才會(huì)越高。

提高價(jià)值,一是技能,二是態(tài)度

第一:對(duì)待工作的四種心態(tài)

1,付出

那些總想著讓自己能掙到錢的人,為什么一生只在平庸中度過?而總想著通過自己的工作為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的人,卻取得了了不起的成績!一個(gè)人只有為企業(yè)為他人、為社會(huì)做出奉獻(xiàn),他才會(huì)是富有的、富足的。

為什么不樂意付出?

①認(rèn)為付出的多,得到的少。

②自作聰明,怕吃虧上當(dāng)

③老板不重視

如何付出

我為什么要付出?對(duì)得起這份薪水不就可以了嗎?

每個(gè)人都是在為自己的未來與夢(mèng)想而工作,為了自己的將來是成功的、幸福的,那么現(xiàn)在的你就應(yīng)該是努力的、付出的。

①積極主動(dòng)被動(dòng)做工作不是付出

②讓你成為付出人的一句名言

不要問企業(yè)能為你做什么,而要問你能為企業(yè)做什么。

③向施瓦伯學(xué)習(xí)

我不光是在為老板打工,更不單純?yōu)榱速嶅X,我是在為自己的夢(mèng)想打工,為自己的遠(yuǎn)大前途打工。我們只能在業(yè)績中提升自己。我要使自己工作所產(chǎn)生的價(jià)值,遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過所得的薪水,只有這樣我才能得到重用,才能獲得機(jī)遇!

付出就不要抱怨

——解決抱怨的三個(gè)心態(tài)

①不要祈求工作的完美

②不要祈求絕對(duì)的公平

③唯一能改變的只有你自己

2,負(fù)責(zé)

尊重自己的選擇大家選擇這家企業(yè)是你的主動(dòng)選擇,既然選擇了這份工作就要為這份工作的全部負(fù)責(zé),不僅獲得薪水,同時(shí)還有壓力?!安灰獑栂矚g不喜歡,而要問應(yīng)該不應(yīng)該”

明確自己的職責(zé)

不要?dú)w罪于外事情做的不好,只能是自己的責(zé)任,而不要找外在的原因與借口。

培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)的一種有效工具---QBQ

QBQ--問題背后的問題,將會(huì)幫助員工找到真正的責(zé)任問題所在。

3,卓越

為什么要追求卓越?

因?yàn)椋》ê跎?,得乎其中,取法乎中,得乎其下?/p>

怎樣做到最好?

①腳踏實(shí)地,把小事與細(xì)節(jié)做好

鮑威爾我盡量讓自己成為最好的軍人,而其余的事自然水到渠成.

②用心

事情沒有做好,只是因?yàn)闆]有用心。

用心就要學(xué)會(huì)思考,請(qǐng)問你有多長時(shí)間沒有靜下心來思考過了?

4,學(xué)習(xí)

為什么還要學(xué)習(xí)?

學(xué)歷高,就代表你將來取得的人生成績就大嗎?所以,只有繼續(xù)學(xué)習(xí),能承認(rèn)你價(jià)值的只有一點(diǎn),那就是你為企業(yè)創(chuàng)造了多少價(jià)值。

如何學(xué)習(xí)?

第二:對(duì)待老板的四種心態(tài)

序:每個(gè)人都可以把老板看作是自己的顧客,他只是按照我們?yōu)槠鋭?chuàng)造的價(jià)值多少在支付我們薪水,所以對(duì)待顧客(我們應(yīng)該把身邊的每一個(gè)人都看作是自己的顧客)我們應(yīng)該擁有以下四種心態(tài)。

1,服務(wù)的心態(tài)

2,推銷的意識(shí)

3,贏得信任

4,感恩的心

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