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色彩顧問：主要工作是指導顧客如何搭配服裝色彩、化妝色彩及首飾、鞋、包甚至車的色彩等。除了提供現場咨詢，色彩顧問還可上門為顧客“整理衣櫥”，將不適合顧客的服裝清理“出局”；陪顧客逛街購物，指導他們選擇適合自己的配飾?？傊褪菐椭櫩腿绾慰础吧毖b扮，找到扮靚規(guī)律，讓其成為人群中的亮點。

時尚戰(zhàn)法

掌握色彩

在成都這間半邊墻都是鏡子的培訓學校教室里，色彩顧問趙藝峰正為一位女士作色彩分析。她一邊拿著一沓色布在顧客頸下不停地抽換，一邊介紹：“人的色彩也分四季，可以根據一個人的氣質找出屬于他的色彩屬性”。

藝峰說，做一個出色的色彩顧問，可以說很難也很容易，關鍵是要有興趣和靈性。另外，針對不同的顧客也要有專業(yè)的領悟力、觀察力和判斷力。

藝峰做色彩顧問在成都不算最早的，但卻是最成功的。目前她已在全國多個省市設有22家連鎖色彩化妝造型專修學校，今年還出版了自己的本書《穿衣打扮》。

當初為了打開市場，藝峰自己墊錢在全國各地做講座，從一個月三四次講座，到現在每天兩三場講座，從開始每個月要虧20多萬元到現在每小時2000元的收入。以個人色彩消費及培訓作為切入點，她的色彩學校在艱難地推廣近3年后，步入正軌。

時尚市場

幾乎零就業(yè)

隨著社會對時尚關注度的提升，色彩顧問的“錢”景越來越樂觀了。藝峰介紹，色彩顧問色彩項目收費中單項色彩測試是600元；款式風格分析為900元左右；體型修飾500元；整理衣櫥200元/次；陪同購物50元/小時。在成都，一個成熟的色彩顧問，月收入少則兩三千元，多則五六千元。藝峰稱，在日本，每年參加色彩搭配師考試的超過10萬人。而目前成都只有七八家色彩工作公司，不到50人從事這一行業(yè)，全國的專業(yè)從業(yè)人員也不到1000人。一項調查顯示，該行業(yè)全國飽和人數應在100萬人左右，因此全國不到千人的就業(yè)率幾乎可以忽略不計。

另外，色彩顧問的職業(yè)生涯非常廣闊，除了為個人進行色彩判斷外，因經濟發(fā)展需要，為城市進行色彩規(guī)劃、為企業(yè)提供色彩協(xié)調等服務也提上了議事日程，政府和企業(yè)也將成為色彩顧問的客戶。

不過專業(yè)人士表示，從事這一職業(yè)，對人的視覺功能要求比較高，不能是色盲，另外文化底蘊越深厚越好，當然更重要的是要對時尚、藝術、化妝感興趣。如果是個人設立色彩咨詢公司，四處進行專業(yè)講演，因為打廣告或發(fā)傳單這種傳統(tǒng)的宣傳方式不容易將色彩的相關理論表達出去，而現場演講和現場演示則能夠最直接、最快速地達到宣傳效果，公司對顧客的后續(xù)服務也是獲得口碑的好辦法。