為什么要進行戶外拓展培訓
6421 2017-02-15
說到企業(yè)培訓,人們通常就會聯(lián)想到各類文憑培訓班或各種MBA培訓班,實際上,知識和技能都是有形的資本,而意志和精神則是無形的力量。在實際生活和工作中,動手能力和意志的堅定、堅韌往往比起書本的知識更為有效和實用。同時,如何開發(fā)出那些一直潛伏在你身上,而您自己卻從未真正了解的力量,怎樣才能弄清,您與他人的溝通和信任到底能深入到什么程度?這些,就是拓展訓練的真正意義。
良好的團隊精神和積極進取的人生態(tài)度,是現(xiàn)代人應(yīng)有的基本素質(zhì),也是現(xiàn)代人人格特質(zhì)的兩大核心內(nèi)涵。在現(xiàn)代社會,人類的智慧和技能只有在這種人格力量的駕馭下,才會迸發(fā)出耀眼的光芒,拓展訓練應(yīng)運而生。利用戶外自然環(huán)境對人進行培養(yǎng)的戶外訓練方式起源于二戰(zhàn)期間的海上生存訓練,戰(zhàn)后逐漸演變成一種面向現(xiàn)代社會的戶外訓練方式。
課程收益:
1 培養(yǎng)團隊觀念下的全局意識和團隊精神;
2 培養(yǎng)相互關(guān)心、支持的工作態(tài)度,增強團隊凝聚力;
3 通過團隊協(xié)作共同完成各項任務(wù), 培養(yǎng)互信互助意識,增強團隊工作效率;
3 培訓團隊成員的主動溝通意識,改善組織內(nèi)部的溝通與信息交流;
4 培養(yǎng)在壓力與困難面前勇于挑戰(zhàn)的信念;
5 增進學員對團隊力量的認識、培養(yǎng)學員的歸屬感。
盛翼拓展活動能挖掘個人潛能,熔煉團隊,提高團隊戰(zhàn)斗力,增強團隊凝聚力。強調(diào)團隊協(xié)作精神,應(yīng)用戶外生存法則,拋開一切煩惱和束縛,積極參與,忘掉工作,忘掉身份,忘掉小家庭溶入到歡樂祥和的大家庭中。為了團隊的勝利,盡情展示出你多才多藝、多姿多彩的一面。 不錯,我們每個人都學富五車,在學校里學了許多書本知識,可以應(yīng)付自如的考試??刹饺肷鐣?如何獲得別人的信任及如何信任別人?如何規(guī)劃自己的未來?以及如何創(chuàng)建經(jīng)營自己的事業(yè)?如何去面對挑戰(zhàn)并調(diào)整心態(tài)?如何面對挫折?如何面對我們自己或團隊其他成員內(nèi)人性中的許多的弱點(如缺乏信任、懼怕沖突、缺乏投入、逃避責任、無視結(jié)果……)?許許多多的現(xiàn)實問題似乎沒有人能告訴我們?nèi)绾螒?yīng)付,似乎只能從社會慢滿學學習嗎?真是這樣嗎?我們的答案是"不", 一個為公司具體設(shè)計的拓展訓練,是有效解決以上問題的有效訓練手段。
如今,又被稱為"人格自我突破訓練",是一種現(xiàn)代人和現(xiàn)代組織全新的學習方法和培訓方式。它利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境,通過各種精心設(shè)計的活動,在解決問題,應(yīng)對挑戰(zhàn)的過程中,使學員達到"磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團體"的培訓目的。是一種突破傳統(tǒng)培訓思維和模式要求的全新培訓方式。其所開課程獨具創(chuàng)意,融思想性、教育性、挑戰(zhàn)性、實用性和趣味性于一體。
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