蘇州捷梯人力資源師培訓(xùn)

蘇州人力資源師培訓(xùn)，首選蘇州捷梯，蘇州市捷梯培訓(xùn)學(xué)校是蘇州捷梯教育咨詢有限公司的全資學(xué)校，是經(jīng)蘇州市政府部門批準(zhǔn)成立的擁有獨(dú)立法人資格的正規(guī)社會(huì)力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)，批字為“蘇民證字第060072號”。本校位于人民路飲馬橋永霖大廈3-5樓，北邊是蘇州最繁華的觀前街商業(yè)圈，南邊90米是市圖書館，交通四通八達(dá)。學(xué)校以“就業(yè)為導(dǎo)向，質(zhì)量求生存，特色謀發(fā)展”，為辦學(xué)思想，以“切合實(shí)際，講究實(shí)效，注重實(shí)用”為理念，以“學(xué)科的多元化、項(xiàng)目的精品化、環(huán)境的宜人化”為總體目標(biāo)，以“一流的教學(xué)、一流的質(zhì)量、一流的服務(wù)”為辦學(xué)宗旨，全力打造蘇州市社會(huì)力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)中培訓(xùn)項(xiàng)目最全、最專業(yè)、規(guī)模最大的培訓(xùn)學(xué)校。

1、職業(yè)前景:

我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識(shí)人才十分稀缺，據(jù)調(diào)查顯示，很多都是干行政出身的，最近幾年有高校開設(shè)了人力資源專業(yè)，但是這些畢業(yè)生和市場的需要還有很大的差距。其反映為人才資源隊(duì)伍的國際化水準(zhǔn)不高，國際通用型人才十分緊缺。權(quán)威機(jī)構(gòu)調(diào)查顯示，國內(nèi)現(xiàn)在需要中高級人力資源專業(yè)人才的量為600多萬，其中北京缺40萬，上海缺60萬，廣州缺50萬以上，武漢也在30萬人左右。

相對應(yīng)巨大的市場缺口，人力資源管理者的工資也不菲，據(jù)調(diào)查，大集團(tuán)公司的人力資源總監(jiān)薪水一般月薪數(shù)在1萬至1.5萬元或高達(dá)1.8至2萬元；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理等大抵在6千元一1.2萬元之間，在這樣的工資標(biāo)準(zhǔn)中人力資源管理師的薪資水準(zhǔn)一般在1.2萬元左右浮動(dòng)，最低不低于8千元。高薪使人力資源管理師成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業(yè)。

[報(bào)考條件]

【蘇州企業(yè)人力資源管理師報(bào)考條件】

2級人力資源管理師（技師）（具備以下條件之1者）

1、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

4、取得本職業(yè)3級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)2級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

3級人力資源管理師（助師）（具備以下條件之1者）【蘇州企業(yè)人力資源管理師3級報(bào)考條件】

（1）取得本職業(yè)4級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

（2）取得大學(xué)?？茖W(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

（3）取得大學(xué)本科學(xué)歷證書后，經(jīng)本職業(yè)3級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，取得結(jié)業(yè)證書。

特殊條件：本科院校大4畢業(yè)班學(xué)生可報(bào)考3級。

企業(yè)人力資源管理師4級（中級）（具備以下條件之1者）[蘇州企業(yè)人力資源管理師4級報(bào)考條件】

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上；

（2）經(jīng)本職業(yè)4級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

備注：報(bào)考最低學(xué)歷為高中。

現(xiàn)在報(bào)名可以享受以下優(yōu)惠：

☆提供授課教師的講課課件、人力資源管理人員職業(yè)資格考試的輔導(dǎo)材料報(bào)名地址：蘇州市人民路1023號飲馬橋永霖大廈3樓，報(bào)名點(diǎn)人民路965號

咨詢老師：蘇老師