太平人壽2014年EAP員工輔助計(jì)劃暨湖北現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)，在湖北分公司隆重開(kāi)幕，太平人壽保險(xiǎn)有限公司工會(huì)主席王總、太平人壽辦公室薛總、格略咨詢楊總一同出席了本次會(huì)議。

王總發(fā)表重要講話，她提出EAP計(jì)劃是了解員工心聲，有效激發(fā)員工潛力，提升組織活力，推動(dòng)太平三年再造目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的項(xiàng)目。2013年度太平人壽與格略咨詢合作的EAP項(xiàng)目所取得了良好的效果，給管理層反饋了寶貴建議，2014年度EAP項(xiàng)目將在此基礎(chǔ)上繼續(xù)與格略咨詢進(jìn)行深入合作，持續(xù)優(yōu)化發(fā)展。合作將繼續(xù)圍繞公司中心工作開(kāi)展，切實(shí)從員工需求出發(fā)，解決員工心理困擾，傳遞正能量，最終達(dá)到“幸福太平，成就夢(mèng)想”的目標(biāo)。啟動(dòng)會(huì)上格略咨詢公司專業(yè)顧問(wèn)對(duì)EAP員工輔助計(jì)劃具體實(shí)施項(xiàng)目進(jìn)行了詳細(xì)解讀，讓員工深切感受到這項(xiàng)人文關(guān)懷活動(dòng)的切實(shí)意義，并投入熱情參與此中。

會(huì)上，格略咨詢總經(jīng)理，楊總現(xiàn)場(chǎng)做EAP項(xiàng)目專項(xiàng)致辭發(fā)言。

同時(shí)，湖北分公司張總也代表機(jī)構(gòu)進(jìn)行發(fā)言，張總表示在三年再造這樣一個(gè)特殊關(guān)鍵時(shí)期，員工的壓力不可避免，但如何認(rèn)識(shí)壓力并正確對(duì)待非常重要，通過(guò)與格略咨詢合作的EAP項(xiàng)目的實(shí)施，定會(huì)努力提升員工的心理資本，從而促進(jìn)組織績(jī)效提升和員工身心的和諧發(fā)展，搭建員工幸福和公司健康發(fā)展的雙贏平臺(tái)。

啟動(dòng)會(huì)后心理咨詢專家蔡育明老師帶來(lái)了“如何做高情商的職場(chǎng)達(dá)人”為主題的員工職業(yè)心理課程培訓(xùn)。幽默風(fēng)趣的授課，讓大家在輕松愉快的過(guò)程中學(xué)到了如何與不同性格的人相處的技巧方法，給大家今后的工作生活帶來(lái)啟示和幫助。在5月6日到5月8日期間，格略的心理咨詢顧問(wèn)還在湖北分公司開(kāi)展了一系列訪談和團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練活動(dòng)，受到員工一致好評(píng)，隨著2014年EAP員工輔助計(jì)劃項(xiàng)目的正式啟動(dòng)，各機(jī)構(gòu)一系列心理輔導(dǎo)活動(dòng)項(xiàng)目將更加扎實(shí)、深入、有序開(kāi)展，為公司業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)，達(dá)成任務(wù)保駕護(hù)航。格略咨詢也將投入技術(shù)與人力，從專業(yè)權(quán)威的高度繼續(xù)支持太平的EAP項(xiàng)目的順利開(kāi)展。